稻城亚丁风景区旅游开发有限公司（以下简称“公司”）成立于2013年4月3日，是甘孜州集投资、开发、运营为一体的一级国有企业。公司经营范围包括亚丁风景区内所有旅游开发、旅游产品运营、投资及资产管理等。因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘工作人员。具体公告如下：

1、工作地点：四川省甘孜州稻城县香格里拉镇。

2. 招聘要求

1.基本情况

1、具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，拥护中国共产党领导，遵守纪律、法律。

2、身体健康，符合公司招聘体检标准，能适应高原工作。

3.品行良好，品德优良，没有受过任何违纪违法处罚。

4、具有扎实的专业知识，能胜任公司业务范围内的各项工作，服从公司的安排和任务，遵守各项规章制度，具有良好的职业道德、良好的团队合作精神和饱满的工作热情。

（二）有下列情形之一的，不予注册：

1.因犯罪受到过刑事处罚的；

2. 被开除或者被开除公职的；

3.因违反党纪、政纪受到过处分或者受到组织处理，目前仍在影响中；

4.涉嫌违法违纪，正在接受调查，尚未有结论的。

（三）岗位职责及报名条件

1.市场部副经理1名

工作职责：

（一）严格遵守国家职业道德、职业行为和道德操守。

（2）协助部门经理制定年度、月度经营计划，实现经营目标。

（三）严把食品生产安全关，加强食品原料及物品管理，做好成本核算；

（4）制定销售服务技能培训计划，对基层销售人员进行销售服务培训，帮助其提升专业技能；

（5）负责市场开拓及合作伙伴建立，组织合同谈判、起草及后续货款回收；

（6）行业市场跟踪调查，收集市场、客户及竞争产品等相关信息及趋势，制定景区营销策略和旅游产品；

（7）完成领导交办的其他任务。

岗位要求：市场营销专业或相关专业；3年以上营销管理岗位工作经验；全日制本科及以上学历；有景区市场开拓、营销经验者优先。

工资福利：税前工资7000-10000元/月；缴纳“五险一金”；提供食宿。

2. 项目副经理1名

工作职责：

（1）协助部门经理制定并执行部门安全技术生产措施；

（2）负责项目从施工准备到验收移交的全面建设管理；

（3）负责参与施工过程中重大技术方案、质量控制方案、安全技术方案的决策和实施；

（4）完成领导交办的其他任务

岗位要求：全日制本科及以上学历；工程项目管理等相关专业毕业；具有建设单位或施工单位项目管理岗位工作经验3年以上；具有二级建造师资格证以上人员优先考虑。

工资福利：税前工资7000-10000元/月；缴纳“五险一金”；提供食宿。

3、安全管理部副经理1名（子公司亚丁运输公司任职）

工作职责：

（一）严格遵守国家职业道德、职业行为和道德操守；

（2）负责运输公司安全管理工作，负责安全管理工作的具体实施和日常管理，组织实施安全生产标准化建设；

（3）制定并执行安全生产管理制度，贯彻公司安全与职业健康安全方针，做好安全管理工作；

（四）制定并组织实施年度安全生产管理目标、安全生产管理工作计划、安全经费投资计划；

（5）负责驾驶员安全检查和安全培训；

（6）参与制定、实施生产安全事故应急预案和演练；

（7）按照行业要求开展安全生产检查，处理安全问题；

（8）完成领导交办的其他任务。

岗位要求：全日制本科及以上学历；交通运输管理专业；交通运输行业安全管理岗位工作经验3年以上。

工资福利：税前工资7000-10000元/月；缴纳“五险一金”；提供食宿。

4.网络维护与管理 1人

工作职责：

（一）严格遵守国家职业道德、职业行为和道德操守；

（2）负责公司计算机的日常安装、网络安全维护；

（3）协助完成网站前端页面美术设计及网页制作，负责公司网站后端的更新、维护及管理；

（4）完成领导交办的其他任务。

任职要求：全日制大专及以上学历；计算机专业或相关专业；有网站维护经验者优先考虑；

工资福利：税前工资3500-6000元/月；“五险一金”；提供食宿。

3. 招聘流程

1. 申请流程

1.报名方式：通过电子邮件注册。

2.报名时间：2019年8月21日-2019年8月29日。

3.报名要求：应聘人员应在规定报名期限内将《应聘申请表》及其他电子材料发送至报名专用邮箱：。电子材料包括：身份证、毕业证、学位证、职业资格证扫描件（注：《应聘申请表》文件名和邮件标题均为“姓名+招聘岗位”）。

4.报名联系人：康先生0836-6120277

（二）资格预审

我们将严格审核应聘人员提供的信息，确认初选意向后，通知复审时间、地点；资格审查不合格者，不再另行通知。如某职位应聘人数不足3人，则取消该职位的招聘资格。

1.初审时间：2019年8月30日；

2.通知日期：2019年8月31日。

（三）复审

复试包括笔试和面试，复试成绩为笔试和面试加权得分，总分为100分（笔试占60%，面试占40%）。笔试：笔试内容根据招聘岗位类型和专业要求设置，笔试需应聘人员独立完成，考试形式为闭卷考试。面试：根据笔试成绩，按1：3的比例确定面试人员，由招聘领导小组对面试人员进行考核。笔试合格人数未达到1：3的比例，取消该岗位招聘资格。

4. 体检及政治审查

复试合格的应聘人员将接受体检并提供政审材料。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，体检费用自理；政审材料由应聘人员户籍所在地公安机关出具。如因体检、政审不合格造成录用岗位空缺的，按照“宁缺毋滥”的原则，按复试成绩从高到低顺序确定同一岗位应聘人员，补录一次。

（五）招聘聘用

体检、政审合格后，公司将通知应聘人员到公司报到，并按有关程序和规定办理入职手续。入职人员试用期为三个月；试用期满后，如考核合格，公司将正式聘任应聘人员并确定聘用期限。

四、注意事项

（1）本次招聘考试不收取任何考试费用。考生须自行承担考试期间产生的一切费用及考试期间的个人安全。

（二）应聘人员对所提供应聘材料的真实性、完整性、有效性负责。资格审查贯穿招聘工作的全过程，任何环节发现应聘人员提供的信息不真实，一经发现，一经查实，即取消其招聘资格，由此造成的后果由应聘人员自行承担。

（三）应聘人员须保持通讯畅通，招聘情况将以电话或电子邮件方式通知应聘人员本人。如因通讯问题无法联系到应聘人员，由此造成的后果由应聘人员自行承担。

4.单位将对申请材料严格保密并妥善处理，恕不退还。

（五）本招聘公告的解释权归稻城亚丁风景区旅游开发有限公司。

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